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Cómo controlar los objetivos de rendimiento de las páginas de destino

Primer paso

Utilice el menú principal de la izquierda para ampliar el menú Insights y haga clic en Página de destino.

Supervisar los objetivos de rendimiento de la página de destino, menú insights. Se destaca la página de destino

Paso 2

Seleccione la página de destino pertinente

En la pantalla siguiente, abra la pestaña Páginas de destino (como se resalta en la captura de pantalla siguiente). Al hacerlo, aparecerá una lista de todas las páginas de destino activas. En esta lista, haga clic en la página de destino para la que desea ver los análisis de rendimiento.

Supervisar los objetivos de rendimiento de las páginas de destino. La pestaña de páginas de destino i destacadas

Paso 3

Supervise el rendimiento de la página de destino

El rendimiento en tiempo real de las páginas de destino puede consultarse en la pestaña KPIs de la página de destino (como se destaca en la captura de pantalla siguiente).

Supervisar los objetivos de rendimiento de la página de destino. La pestaña KPIs de las páginas de aterrizaje i destacados

Como podrá observar en la captura de pantalla anterior, junto a los KPI, las columnas Goal y Goal% muestran los objetivos establecidos para la página de destino.

A continuación está la columna - Acciones, donde los iconos codificados por colores muestran si la campaña ha alcanzado sus objetivos o no.

Aquí, los iconos de distintos colores representan diferentes estados de rendimiento:

Supervise los objetivos de rendimiento de la página de destino. Iconos de trofeo verde, amarillo, rojo y gris.

  • El icono verde representa que el objetivo se ha alcanzado en el plazo especificado.
  • El icono amarillo representa que el objetivo se ha alcanzado, aunque después de expirar el plazo especificado.
  • El icono gris claro representa un objetivo en curso que aún no se ha alcanzado, es decir, que aún queda tiempo antes de que finalice la duración especificada para la medición del objetivo.
  • El icono rojo representa que el objetivo no se ha alcanzado.